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Le Bureau des Fonctionnaires du Zhejiang

Adresse : premier étage du bâtiment 1 (Hôtel Donghai)

         7, rue Tianmushan, Hangzhou, province du Zhejiang

Code postal : 310007

Numéro de téléphone : 86-571-87059930

Email :  

Site officiel : http://www.zjhrss.gov.cn/col/col2/chinois

Fonctions principales :

I. Selon La Loi sur les fonctionnaires de la RPC, les règlements et les politiques conçus par les départements intéressés, le Bureau des fonctionnaires traite des affaires conjointement avec les secteurs concernés pour décider les politiques de la classification, l’engagement, l’évaluation, les récompenses et sanctions, l’emplois, la formation, le licenciement, la requête, l’accusation des fonctionnaires et pour mettre en oeuvre les décisions ; il s’occupe d’examiner et d’approuver le programme de la mise en oeuvre de la loi sur les fonctionnaires par les organismes administratifs ; élabore les politiques et les règlements appliqués dans les établissements d’intérêt public, examine et approuve les établissements d’intérêt public relevants directement du gouvernement, les gère selon la loi sur les fonctionnaires ; rédige les politiques de recrutement des fonctionnaires et les réalise.

II. Avec les départements intéressés, le Bureau des fonctionnaires rédige les normes des comportements relatifs aux fonctionnaires, les règlements de la construction de l’éthique professionnelle et ceux du développement de la capacité, décide du critère de la classification des postes de fonctionnaire et des moyens pour gérer ces postes, contrôle les fonctionnaires selon la loi, prend en charge la réception des pétitions des fonctionnaires et participe au travail de statistiques des informations concernant les fonctionnaires.

III. Avec les départements intéressés, le Bureau des fonctionnaires perfectionne le système de concours des fonctionnaires à tous les échelons des établissements de la province, contrôle les fonctionnaires des établissements à l’échelon provincial et ceux qui relèvent directement du gouvernement provincial, prend en charge le travail du concours et de l’embauche des fonctionnaires selon la loi.

IV. Avec les départements intéressés, le Bureau des fonctionnaires perfectionne le système d’évaluation des fonctionnaires, organise l’évaluation annuelle des fonctionnaires des établissements à l’échelon provincial ; avec les départements intéressés, il gère la formation des fonctionnaires, décide les politiques de la formation, fait le programme (plan) et les critères de la formation ; s’occupe du travail concret de la gestion et exerce les procédures de nominations et révocations .

V. Avec les départements intéressés, le Bureau des fonctionnaires perfectionne le système de la requête et de l’accusation, améliore le système d’arbitrage lors de la contestation des fonctionnaires engagés sur contrat, garantit les droits et les intérêts légitimes des fonctionnaires.

VI. Le Bureau des fonctionnaires établit les règlements des mises à l’honneur et des récompenses, vérifie et rapporte les articles des mises à l’honneur et des récompenses au nom du gouvernement provincial, vérifie l’identité des personnes qui reçoivent les récompenses au nom du gouvernement provincial, organise et élabore le travail de la mise à l’honneur.

VII . Ce service entreprend d’autres affaires confiées par le gouvernement provincial et l’Administration de l’Assurance sociale.





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